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第235章 管理人才（第1页）

在穆峰的领导下，公司逐渐摆脱了之前的困境，各项业务开始恢复正常运转，公司上下呈现出一片欣欣向荣的景象。

曾经一度停滞不前的项目也重新启动，员工们的工作热情也空前高涨，公司重新回到了稳步发展的轨道上。

在刘星的授意下，穆峰巧妙地找到了一个合理的借口，利用公司现有的一些资源，在公司基地内着手建造一个全新的、独立的空间。

这个空间的建造并非突发奇想，而是经过深思熟虑的计划。

虽然公司基地内已经建有数个规模宏大的生活区，足以容纳相当数量的人员，但其中很大一部分区域早已被各国的一些重要人物预定，剩余的空间还需要分配给公司的员工及其家属，以满足他们的居住需求。

因此，在现有生活区之外，另辟一个独立的空间就显得尤为必要。

这个正在基地内部紧锣密鼓打造的全新空间，将成为刘星的专属区域，专门为其预留。

建造这个新空间的目的，是为了应对未来可能出现的各种突发情况，确保刘星在需要时能够有一个安全可靠的场所。

公司的事务处理完毕后，刘星再次准备离开。

在临行前，他特意从孟老身边借调了一位得力助手，保镖之一的诡门张信。

张信并非外人，他原本就是公司的资深员工，对公司的情况非常熟悉。

只是因为之前刘星的身份信息意外泄露，并且从公司独立出去之后，张信才回到孟老身边继续担任保镖的职务。

这次刘星特意将张信借调回来，目的很明确，就是让张信回到公司内部，充当自己的眼线，及时掌握公司内部的动态。

之所以要安排这样一个眼线，是因为刘星深知人心难测。

之前张正明担任部长期间，穆峰与刘星有着共同的敌人，因此能够精诚合作，共同应对挑战。

虽然刘星对穆峰的为人处世比较信任，但他也不能完全排除未来可能出现一些人，通过各种方式间接地影响穆峰的决策。

为了防患于未然，确保公司始终在自己的掌控之中，在公司内部安插一个自己信得过的人传递消息就显得至关重要。

离开公司后，刘星踏上了返回大桂市的旅程。

上一次他回到这里时，虽然城市已经展现出复苏的迹象，但与如今的景象相比，简直是天壤之别。

那时的复苏只是初现的嫩芽，而现在，则是枝繁叶茂，欣欣向荣。

如今，放眼望去，整座城市灯火辉煌，如同繁星点缀夜空，街道上车水马龙，川流不息，熙熙攘攘的人群构成了一幅繁华的都市景象。

大桂市已经完全摆脱了黑雨事件带来的阴霾，恢复了往日的活力与繁荣，甚至比以往更加生机勃勃。

这景象让刘星不禁感叹孟老的卓越才能。

孟老不仅在商业领域取得了巨大成功，在城市经营管理方面也展现出了非凡的才能，仿佛一切都在他的掌控之中，游刃有余。

然而，孟老毕竟年事已高，管理一座城市这样繁重的工作对他的精力消耗巨大。

刘星考虑到这一点，关切地询问孟老是否需要他前往其他城市招揽一些人才来协助管理。

没想到孟老却笑着婉拒了他的提议，告诉他，合适的人才其实早已存在于他的魂主社团之中。

孟老向刘星详细解释了事情的原委。

原来，在大桂市肃清行动中，有一位成员表现尤为突出，能力超群，在行动结束后，便被刘星吸纳加入了魂主社团。

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