手机浏览器扫描二维码访问
“真是遗憾,不能让本王那些兄弟手足也来看看这场好戏。”
慕九昱说着淡淡一笑,然后换了装扮,带上司青儿做的点头道具,悄悄的在穷奇的掩护下,离开了墓园,并很快在另一队人马的接应下,策马奔向夜幕中的京都。
皇宫大内,安和宫。
太后独居。
披星戴月的慕九昱,轻车熟路翻墙入室,然后学起了司青儿装神弄鬼吓唬人的那一套。
一会狂笑一会哭。
脑袋掉了又按上。
按上没说几句话,又垮叉垮叉往下掉。
再加上皇帝手下的几个侍卫在暗中帮忙,搞得周遭邪风阵阵,似有万千鬼魅哭嚎。
那恢宏磅礴的架势一烘托起来,大约十八层地狱也不过如此。
还沉浸在晚年丧子之痛的新任太后,本就身心交瘁,没坚持到半盏茶的功夫,就抱着枕头晕在墙角。
“皇叔,你确定就这么装神弄鬼的闹一闹,真能揪出太后手里的那些钉子?”
小皇帝在别人面前都绷着,唯独见了慕九昱,总是不自觉的一副孩子心性,想到什么就问什么。
蹲在墙角整忙着整理东西的慕九昱,闻言笑笑,说了声你就等着看吧!
然后,背起装道具的包袱,就脚步匆匆的要往外走。
“皇叔这就要走?”
慕长泽说着追上来想拉慕九昱,手指还没碰到慕九昱的袖子,便被对方瞪了一眼。
他有些失望的缩回手,不知想到了什么,再抬头时,眼眶微红。
“皇叔把最得力的奴才都给了朕,自己在外头千万要多小心。如果有什么事需要长泽支应,尽管让人来说。”
“啊!那正好有个事呢!”
慕九昱装作没看到小皇帝红润的眼圈,回头告诉他说,天亮后记得派几个机灵奴才再去一趟北境。
去查她司青儿生平事迹!
最好是把所有与司青儿有关的大事小情,都给他登记造册。
除了这事,慕九昱想编造点什么事让皇帝去做,也是编不出来了。
再者他出来前,忘了给司青儿点穴,所以必须得在天亮前回到他的棺材里才行。
于是,夜探皇宫这一遭,他是来的快去的也快。
至于太后苏醒后会怎么折腾小皇帝和众位太妃,或者会不会打死安和宫中所有值夜宫奴来泄愤……只要她不敢直接对皇帝下死手,慕九昱就不会让她太短命。
而且,当初不肯安分的太后,在玉璋王命丧黄泉那一日起,就已经没有了不安分的资本。
难道怕她气得发了狠,就去杀了小皇帝,让玉璋王的鬼魂来登基?
她不会的。
她是皇室中最得宠的皇长孙的亲娘,以侧室之位抢在嫡妃之前生儿子的人,不可能蠢到稍受刺激就横冲直撞。
面上或崩溃或病弱的折腾人,不过是障眼法吧?
私底下加速她报复叔王墓中司氏余孽的计划,才是她真正回去做的事。
司青儿仅凭一场大水和几句流言蜚语,就猜测太后可能是要拿除妖降魔之类的借口,来替玉璋王报复她这个没被灭九族的司氏余孽。
慕九昱顺着司青儿的猜测和应对,不仅是在装神弄鬼的事上加了码,还另外给几个可能会被太后拉拢的藩王也加了戏。
这一局,他不光要砍了太后那太过膨胀的私心,还要斩断她与玉璋王多年来暗结的党羽。
有司青儿之前,他以为还要再跟太后她们扯皮半年一年的,才能把这事做成。
豪门至尊大少陈歌马晓楠 快穿之我被渣男包围了 没想到你是这样的吸血鬼 手心暖爱 荒古武神 拯救炮灰之路(快穿) 一胎三宝:超级神豪奶爸 前夫请别念念不忘 我靠徒弟发家致富 米椰乔泾霆 手心暖爱时秋秋盛厉爵 权宠天下:神医弃妃拽翻天 盛宠暖入怀时秋秋盛厉爵 盛宠暖入怀 亿万前妻又要逃 古代我也不低头 手心暖爱我是木木 盛宠暖入怀我是木木 民间诡闻实录之阴阳先生 首辅大人家的童养媳严敏苏允弦
...
...
这是一个现实版的网游故事。数不尽的人妖魔同时被穿越到一个陌生而空白的世界,让这个世界变得万族林立,群雄并起。所有生物都拥有着各自属性,拥有着相同的升级模式,有如地球上的网游一样。没有了法律的约束,只剩下无尽的茫然,每个人藏在最心底最黑暗的人性都彻底爆发出来。为了生存,为了资源,为了权力,为了荣耀,为了种族,甚至是为了…女人,战争杀戮,从来都不会缺少。注①买断作品,不会进宫。好吧,让你猜对了,这是一本披着玄幻外衣的网游,或者是披着网游外衣的玄幻②207237344,书友群,欢迎大家来交流。...
她,三年前坠崖失忆。三年后入宫为奴,却意外发现自己早就破了身子。被皇子睡,又惨遭遗弃,她成为后宫中的笑柄,有银子就能睡的破鞋。几位皇子却偏偏对她情有独钟。而她,也渐渐解开身份的疑团。原来,她曾如此尊贵,手中攥着皇室妃嫔才有的印鉴,到底谁才是她的夫君?而谁又是设计她坠落悬崖之人?喜欢玲珑的小伙伴进群285857255...
战天龙魂本是玄天王府天才,武魂护主无法觉醒,却是被世人嘲讽,如今天骄重生,得药神之典,遭遇红颜知己,踏上精彩纷呈的变强之路。武魂至尊,龙魂之最,战天之路,踏破苍穹,漫天星辰,武道封神!...
2018王者荣耀文学大赛征文参赛作品电竞圈有个神话叫Win,是一众死肥宅心中的国民女神!一朝退役,摇身一变,化身国服第一男装大佬!重回荣耀巅峰!真相大白那天,国服第一打野把她堵在男厕所喜欢女人不喜欢男人,嗯?看不懂游戏的也可以看,甜宠无限。另外群号776919213进群请出示订阅截图给管理。...