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第一百六十八章 拼夕夕两章合一啦（第2页）

众人闻言，不禁有些沮丧。

陆芹微微一笑，转而道：“不过，这次的奖品嘛，陈总倒是提前透露了。”

大家一听，眼睛顿时就又亮了。

“提前透露了？”

“这次的奖品是什么呀？”

“难道又和上次一样，奖励的是现金？”

“啊，虽然现金也不错，但是我还是更想要有意义一点的奖品啊。”

陆芹不急不躁，淡淡道：“这次的奖品不是钱，但是也差不多了。”

她缓缓将手中的那张a4纸拿了出来。

众人目光上移。

看到白纸黑字的那一刻，所有人都不禁倒吸一口凉气！

“嘶~我去，不是吧？”

“股…份？”

“这次的奖励竟然是直接奖励股份？”

“我的天呐，这也太夸张了吧？”

吴晓蝶也觉得有些不可思议。

众人还在议论纷纷的时候，吴晓蝶便拉着陆芹走了出去。

“芹芹，陈总是咋想的啊，75的股份，会不会有些太夸张了？有些不妥吧。”吴晓蝶无奈的道。

“嗯，我一开始也是这么想的，可是陈总说，他自有深意啊。”陆芹耸了耸肩，道。

“啊？”吴晓蝶闻言，顿时愣住了。

自有深意？

这是说，陈总是刻意而为之的？

陆芹想了想，道：“而且陈总这次还说，要让我挑选出一些平日里表现不好的、绩效差的人，来作为这次评选的目标。”

“说实话，这次我也不是很理解陈总的这番作为了。”

按理来说，就算要发奖励，那肯定也是要把奖励发给那些成绩和绩效优异的人才对啊。

发给那些成绩差的人，是什么情况？

是在说鼓励大家都偷懒吗？

按理来说，陈总应该是不会犯这种错误的才对。

吴晓蝶闻言皱了皱眉，忽然眼睛一亮。

陆芹见状，不由问道：“你想明白了什么？”

吴晓蝶露出淡淡笑意，感叹道：“不愧是陈总，我觉得，陈总这次的安排，确实是再妥当不过了。”

“嗯？”陆芹不解。

吴晓蝶解释道：“我们陈达科技成立两年多来，已经举办了将近十次的优秀员工奖。”

“可是你我都清楚，陈达自创立至今，离职率是前所未有的百分之零。”

“这在换做公司，都是不可能做到的，但是偏偏我们做到了。”

“这说明什么？这说明哪怕是绩效不优异的员工，自始至终，也依旧对陈达不离不弃啊。”

陆芹闻言不禁怔了一下。

吴晓蝶缓缓笑道：“我们都只考虑到了那些绩效优异的人。”

“可是我们没有考虑到，那些绩效差的人，同样在为公司做出贡献。”

“你难道没有发现，每次当我们宣布优秀员工评选时。”

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