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很多时候,该来的总是不来。百度MM,更多好看免费阅读。
很多时候,不该来的总是乱来。
此时此刻,金山心里万分紧张,同时也很是狂喜。
来了,孙老师终于来了。
来了,本校长准备的盛大欢迎仪式也终于来了。
命运之神将会在这一刻眷顾于我,让我得到孙老师的彻底认可。
他很得意,得意忘形,也忘记了有个词叫做“乐极生悲”。
就这样,在极度复杂的情绪中,他俩终于迈进了办公区域。
孙志已经准备好露出惊讶的表情了。
下一秒,他的确作出了这个表情。
但这次不是演的,而是发自内心的真实反应。
因为情况跟他预料中的不一样。
很不一样。
没有热烈欢迎的口号,没有热情洋溢的笑脸,没有挥舞的小彩旗,没有鲜花,没有掌声。
一句话,屁都没有。
人呢
都凭空消失了
抬眼望去,只见在西北角落的一个工位上,围着黑压压的一群人。
巧的是他们这个位置正好背对着门口,因此压根没人看到金山和孙志进来。
当然,此时懵逼了的不止孙志一个。
金山张大嘴巴,跟傻了一样。
看他这模样,孙志甚至想到了活学活用的一幕。
“来,同学们请看,这种表情就叫作目瞪口呆,感谢金校长为我们做示范,下面跟我一起把这个新成语念三遍”
有人说,老板和员工之间的矛盾似乎是与生俱来的。
员工永远在想“既要马儿吃的好,又要马儿跑的少。”
老板则永远在想“既要马儿不吃草,又要马儿快点跑。百度MM,更多好看免费阅读。”
对大多数老板和员工来说,这种矛盾只会日益加深,永远无法调和。
等矛盾达到顶点之后,会产生两种后果,被炒,或者辞职。
也有极少数的例外。
那就是遇上孙志这种不怎么喜欢钱的老板,真正做到有钱一起赚的老板。
可惜,这种老板太罕见了。
比大熊猫还珍贵。
但是,虽然员工和老板之间普遍存在着这种矛盾,但很少有员工敢公然不执行老板分配的任务。
毕竟人总是要吃饭的。
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